Assunto: Recrutamento Interno e Externo 👥
O recrutamento é um conjunto de atividades desenvolvidas para atrair candidatos qualificados para exercer determinada atividade em uma organização. Do ponto de vista de sua aplicação, o recrutamento pode ser interno ou externo.
Uma das vantagens do recrutamento interno é:
a) alterar o atual patrimônio humano da organização;
b) custar financeiramente menos do que o recrutamento externo;
c) desbloquear a entrada de idéias novas, experiências e expectativas.
d) dificultar o conservantismo;
e) renovar a cultura organizacional existente;
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